NextLeap Studios
Manuelle Workflows bremsten den Fortschritt und senkten das Engagement
Die Teams von NextLeap wurden durch sich wiederholende Aufgaben, geringe Motivation und isolierte Zusammenarbeit ausgebremst.
Manuelle Aufgabenerstellung und -verfolgung verringerte die Agilität
Das haben wir gelöst
Fehlende Sichtbarkeit der Leistung und des Aufwands
Kein Belohnungssystem oder intrinsische Motivation
Abgeschottete Teams mit geringer funktionsübergreifender Zusammenarbeit
Fazit
Unverbundene Prozesse und geringe Team-Motivation behinderten den Fortschritt.
LENS Agile Automation machte Arbeit zum Spiel mit echtem Nutzen
Mit Smart Logs, automatischen Aufgaben und einem Punktesystem schuf NextLeap motivierte, schnelle und selbstorganisierte Teams.
Automatisierte Aufgaben mit vordefinierten Zeitwerten für den schnellen Start
Gamifiziertes Story-Point-System zur Motivation und Leistungssteuerung
Horizontale Teamstrukturen zur Belohnung funktionsübergreifender Unterstützung
Automatisches Smart Logging zur präzisen Erfassung des Aufwands
Belohnungen direkt an Zeiten und Aufgaben gekoppelt
Energie-Logs zur Messung des tatsächlichen Inputs jenseits der Zeit
Gamifiziertes Wachstum mit messbaren Erfolgen
Zeit für Aufgaben-Setup
Reduziert um 70 %
Mitarbeiter-Engagement
Gestiegen um 35 %
Funktionsübergreifende Beiträge
Verbessert um 50 %
Priya Sharma
Programmmanagerin, NextLeap Studios
"Agile fühlte sich früher wie ein endloses Rennen an – jetzt ist es ein Spiel, das wir gewinnen wollen. Die Sichtbarkeit, die Belohnungen und der Flow sind auf einem ganz neuen Level."
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Vorgestellte Lösungen
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- LENS Agile Automation
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